Une personne qui aime venir en aide à son entourage et, qui en plus d’être attirée par l’assistance, a un goût prononcé pour la communication, est souvent amenée à pratiquer un métier dans le domaine du paramédical. POURQUOI VOUS ET PAS UN AUTRE ? Formation ifsi; Infirmier aux USA New York; Tout l'oral ifsi de A à Z en 12 vidéos pédagogiques d'apprentissage. L'article 45 du Code de déontologie des infirmières et infirmiers 6 précise que l'infirmière ou l’infirmier ne doit pas faire preuve de négligence lors de l'administration ou de l’ajustement d'un médicament ou d’une autre substance. Pour ce faire, il faut articuler les éléments de votre CV et de l’offre d’emploi, un travail que vous avez normalement déjà effectué de manière plus succincte dans votre lettre de motivation. Le salaire d'infirmière. Mise en situation durant l'oral d'infirmier. Question en entretien d'embauche. Mise en situation durant l'oral d'infirmier. Et, comme souvent, rien de mieux que l’honnêteté ! Sujet les personnes âgées et la retraite. Et pour certains, une chose s’est brisée à un moment ou un autre. Proposer un article Question posée en entretien d'embauche n°24 : POURQUOI VOUS CHOISIR VOUS ET PAS UN AUTRE ? ORAL DU CONCOURS INFIRMIER - Astuces de Bleus #1 - … « Il s'agit d… Retrouvez sur cet espace toutes les informations utiles aux aides soignants : de la formation à l'exercice sans oublier leur actualité ! Une personne adulte doit pouvoir situer ses points forts, sans avoir à se comparer à Pierre, Paul ou Jacques. Et bien non, ce n'est pas aussi évident. Pourquoi moi ? C’est une entrevue et on s’attend à ce que vous en mettiez un peu. Un réponse du type « Parce que je suis le meilleur », même dit avec humour risque de vous décrédibiliser et prouve que vous n’avez pas de recul sur vous-même et sur votre marge de progression. Pourquoi êtes-vous le meilleur candidat pour le poste que vous convoitez ? Ils le disent eux-mêmes, leur choix d'études n'est pas le fruit du hasard : « J'ai une cousine qui est infirmière, une autre médecin, et un cousin aide-soignant » , énumère Ludivine, 26 ans, en 2ème année de formation. Votre raisonnement vous appartient, votre logique également.La personne qui se situe en face de vous, est probablement dans une autre logique, celle de trouver un candidat qui puisse satisfaire son … Phrase piège classique de la fin des entretiens d'embauche, le « pourquoi vous et pas un autre » nécessite de la part du candidat une réponse claire et directe. Pourquoi VOUS et pas un autre ? … Il faut dans ce cas de figure répondre par vous même et souligner les raisons de ce choix. La spécialisation dans un service. Exemple sujet oral infirmier. Gyslaine Desrosiers, présidente de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ), apporte certaines nuances. ". Trouvez toutes les informations nécessaires concernant un institut de formation ou une date de concours. Le candidat peut donc commencer par avouer en toute honnêteté que se comparer à des gens qu’il ne connait pas, mai… Le cas de l'humanitaire. Reconversion au métier d'infirmier. Retrouvez nous aussi sur Facebook Twitter Youtube Linkedin, Et n'oubliez pas de vous inscrire à la newsletter ! Dites-vous bien que vous ne connaissez pas les autres ! Preparation concours infirmier a distance. Vous l’aurez compris : quand retentit la question « pourquoi vous et pas un autre », c’est généralement bon signe, et la balle est dans votre camp ! Généralement posée en toute fin d’entretien, la question « Pourquoi vous et pas un autre ? Quand la question est posée avec la précision « et pas un autre », le candidat peur rapidement se débarrasser de cette précision qui tend à le déstabiliser (alors même que certains jurys l’ajoutent sans y faire attention plus que cela !). Ne soyez pas trop timide, conseille Vicki Salemi. Nîmes. « Vous pourriez dire “vous devriez m’embaucher parce que je performe très bien et possède les compétences pour ce poste. 4.68 / 5 (93.58%) 268 votes Nous avons vu dans la première partie de l’article la raison pour laquelle le recruteur vous posait cette question, la réponse qu’il attendait et les réponses à ne surtout pas faire. Mentions légales Régie publicitaire Face à ce qu’il a qualifié de «geste répugnant», un juge de la Cour du Québec a refusé, lundi, d’accorder l’absolution à un ex-infirmier trouvé coupable d’avoir malmené une femme de 97 ans souffrant d’Alzheimer. Égocentrisme, arrogance, celui qui a tout vu et tout vécu… sont les défauts qui sont fuis par les recruteurs . Une bonne raison de plus pour sauter le pas ! Si durant le concours, vous avez senti une difficutè au niveau d'une question en particulier, saisissez l'opportunité de la reprendre. Lors d'un entretien d'embauche, il est probable que vous ayez à répondre à la question "pourquoi vous et pas un autre". Partenaires Politique de confidentialité. pourquoi-vous-pas-autre-t155271.html Et un autre qui a, depuis plusieurs années, déjà largement contribué à apporter une réponse : oral-pourquoi-vous-et-pas-une-autre … pourquoi vous et pas un autre infirmier. Au fond de vous, vous avez tous une raison d’être assis dans cette salle. Le plus difficile est de trouver le juste milieu : ne pas paraître trop sûr de vous, mais assez sûr quand même pour qu’on vous fasse confiance. Newsletter. Vous trouverez dans cet article, des conseils, de nombreux témoignages, et des réponses à vos questions pour bien préparer le concours. On ne devient pas infirmier par hasard, lance Corinne Lefebvre à ses étudiants. L’objectif du recruteur n’est pas de mettre le candidat mal à l’aise, ni de lui demander de se comparer aux autres postulants, mais plutôt d’évaluer son degré de motivation. La connaissance du métier et la description stéréotypée. Le recruteur : pourquoi vous et pas un autre ? Coach emploi ). Il y avait un sujet identique 6 lignes en-dessous du tien, pensez à utiliser la fonction rechercher ! Pourquoi vous et pas un autre ?, bien répondre à cette question relève d’un travail d’équilibriste. Proteus vidéos Ifsi. Il s’agit, pour le recruteur, de vérifier que vous avez bien compris en quoi consiste l’offre d’emploi et comment vous vous projetez sur le poste. Quand la question est posée avec la précision « plutôt qu’un autre », vous pouvez donc rapidement vous débarrasser de cette précision qui tend à vous déstabiliser (alors même que certains jurys l’ajoutent sans y faire attention plus que cela ! L’optique est un secteur idéal pour les infirmiers en quête de changement. Voici une autre question typique des entretiens d’embauche devant laquelle le candidat est bien souvent déconcerté.Que répondre pour donner une impression de compétence et d'honnêteté, sans être prétentieux pour autant ?. La question classique "Pourquoi vous et pas un autre ? Peu importe les "Autres", ne tombez pas dans le piége qui consiste à affirmer:" Moi j'ai plus que... à ma différence ... etc...). Par exemple, si cette fois, je postule pour un job en tant qu’ingénieur production et que le recruteur me demande “Pourquoi vous et pas un autre ?”, voici ce que je pourrais répondre : “Je pense être le meilleur candidat pour ce job car je suis quelqu’un d’extrêmement productif dans son travail (une compétence importante dans le domaine de la production). La rédaction La question "pourquoi vous" ? Etes-vous sûr de vouloir devenir infirmier ? Sujet la procréation médicalement assistée. [conseils coaching + 3 ex de réponse] ... Les commentaires sont modérés et ils n'apparaîtront pas tant que l'auteur ne les aura pas approuvés. Pour être infirmière, il faut avoir un intérêt, une motivation, aimer aider les autres. Les 3 erreurs fatales à ne pas commettre quand vous répondez « pourquoi moi et pas un autre candidat ? Cette question vise en fait à vous faire reformuler la réponse aux questions qui sont identiques: Pourquoi avez-vous choisi de faire ce métier ? Votre interviewer risque dâ être un peu choqué et de vous recadrer avec le classique: â Câ est moi qui pose les questions!â mais cela montre que vous êtes à lâ aise et prêt à engager un VRAI dialogue. Si elle est régulièrement posée en entretien, c'est qu'elle permet au recruteur d'évaluer rapidement la motivation du candidat qui se trouve face à lui, et de voir si ce dernier sait mettre en valeur ses compétences en fonction du poste qui lui est proposé. À cette fin, ils doivent, entre autres, avoir une connaissance suffisante du médicament ou de la substance et respecter les principes et … » peut surprendre. Vous l’aurez compris : quand retentit la question « pourquoi vous et pas un autre », c’est généralement bon signe, et la balle est dans votre camp ! », la question « Pourquoi vous et pas un autre ? Bonjour, je suis consciente que cette question a déjà était traitée, mais j'aimerai votre avis sur ma réponse. Reprenez votre argumentation personnelle. Pensez-vous avoir les qualités d'une infirmière ? » Erreur 1 : arriver mal préparé avec une réponse bancale. L'attitude du jury visant à évaluer votre resistance psychologique. Bien sûr, vous devez faire valoir vos compétences, vos atouts, mais ne vous comparez pas aux autres, ce serait déplacé. Le candidat : je ne sais pas, je ne connais pas les autres… A mon sens, ce type de réponse trahit un manque de confiance en soi, voire de la naïveté. Pourquoi infirmier ? » n'est pas une question piège. Outre le fait d’être kinésithérapeute ou médecin, être infirmière est un des métiers en relation avec l’orientation médicale. Infirmier Croix Rouge Lyon. Un infirmier (du latin in-firmus signifiant « qui n'est pas ferme, au moral comme au physique » ou « qui s'occupe des infirmes » étymologiquement parlant) est un professionnel de la santé dont la profession est de délivrer des soins infirmiers. La question à l'oral: "pourquoi vous plutôt qu’un autre" est relativement classique et non spécifique au concours infirmier.C’est en effet une question que l’on peut rencontrer durant un entretien de recrutement professionnel, ou un concours administratif, mais également durant un concours d’entrée dans une école de commerce. La question ouverte "piège". Ce n’est pas une vocation, c’est une profession. Poster un autre … Découvrez nos exemples de réponses ! Contrairement à « Où vous voyez-vous dans cinq ans ? Oral Ifsi présentation vidéo Exemple lettre de motivation Parcoursup ®. Vous souhaitez passer les concours d'admission en IFSI, découvrez toutes les informations pratiques pour vous y préparer. 7 Ago, 2020 en koh-lanta 2016 candidats por . 94% des opticiens lunetiers trouvent un emploi en moins d’un mois après l’obtention de leur diplôme (Source : Hors-Série Guide de l’Emploi 2018 – BienVu). Ce travail doit être fait en am… Sinon y a la réponse bien jailaplusgrossetetedumonde : Il y avait un sujet identique 6 lignes en-dessous du tien, pensez à, Dates des épreuvres de sélection pour AS-AP, Aide à l’admission concours spécifique IFSI, Journées Nationales des Infirmiers Libéraux, oral-pourquoi-vous-et-pas-une-autre-t93349-45.html, Infirmiers.com, le site de la communauté infirmier infirmière. L'attitude du jury visant à évaluer votre resistance psychologique. Pourquoi vous plutôt qu'un autre ? En fait, cette question est faite pour vous permettre de mettre en valeur vos compétences par rapport au poste. Pourquoi vous et pas un autre ? Exemple de réponse. Un peu de vantardise. Pourquoi vous et pas un autre ? Entretien de recrutement, master, école. 2. Sujets à l'oral. Messagepar Gwendo0603 » 25 Avr 2016 12:56, Une complémentaire retraite, proposée par le C.G.O.S, et qui s’adresse à tous les hospitaliers de la Fonction Publique, c’est rassurant. Plan de site L’objectif du recruteur; Le but de cette question est de permettre au recruteur de voir si vous êtes capable de mettre vos compétences en valeur et … Sujet les familles contemporaines et l'adoption. Sujet les professions sanitaires et sociales. Près d'un tiers des infirmiers diplômés en 2014 s'est formé dans le cadre d'une reconversion professionnelle.